Katalog akcji według menu

Katalog operacyjny dla administratorów i menedżerów z kluczowymi krokami w Working People.

Pracownicy

1. Dodaj pracownika: Pracownicy -> Dodaj -> uzupełnij profil -> Zapisz.
2. Importuj pracowników: Pracownicy -> Import -> wgraj źródło -> mapuj pola -> Potwierdź.
3. Edytuj pracownika: otwórz szczegóły -> zaktualizuj -> Zapisz -> sprawdź wpływ w raportach.
4. Przypisz rolę: Role/Uprawnienia -> wybierz rolę -> Zapisz.
5. Połącz z Working Timer: szczegóły -> Połącz z Working Timer -> sprawdź status.

Wnioski

1. Otwórz wniosek i sprawdź typ/zakres/kolizje.
2. Zaakceptuj z opcjonalnym komentarzem.
3. Odrzuć z jasnym uzasadnieniem.
4. Pozostaw jako oczekujący z instrukcją korekty, jeśli to konieczne.

Raporty

1. Uruchom raport: typ + okres + filtry.
2. Filtruj po pracowniku/projekcie/aktywności/statusie.
3. Eksportuj CSV/Excel/PDF i zweryfikuj sumy.
4. Porównuj okresy, aby wykryć odchylenia.

Projekty, klienci, centra kosztów, aktywności

1. Utwórz: otwórz moduł -> Dodaj -> Zapisz.
2. Edytuj: otwórz szczegóły -> zaktualizuj -> Zapisz.
3. Archiwizuj, aby zablokować nowe użycie przy zachowaniu historii.
4. Usuwaj tylko wtedy, gdy historia nie jest potrzebna.

Terminale

1. Utwórz terminal i przypisz lokalizację.
2. Skonfiguruj uprawnienia użycia i zarządzania.
3. Przetestuj wejście/wyjście użytkownikiem pilotażowym.
4. Wyłącz terminal po zakończeniu użytkowania.

Ustawienia firmy

1. Zaktualizuj dane firmy i zapisz.
2. Ustal model czasu (klasyczny/przemysłowy) i zweryfikuj raporty.
3. Sprawdź logikę świąt i wpływ na nadgodziny.
4. Komunikuj duże zmiany przed kolejnym cyklem płacowym.